舊歲已展千重錦，新年再進百尺桿。為全面總結梳理公司2023年度重點工作，并對新一年度工作進行展望和規劃，公司于1月24日召開2023年度述職會議。合肥科創集團相關領導、業務部門主要負責人出席會議，公司領導班子、全體員工參加會議。

   會上，全體員工以PPT的形式進行述職，立足本職工作結合全年工作開展情況從“重點工作成效、存在問題、下步打算”三個方面開展述職。匯報結束后，與會領導依次點評，既充分肯定成績，也直指短板不足，明確提出加強和改進工作的具體方向和要求。

合肥科創集團黨支部書記、副總經理黃敘新作總結講話，他強調：一是要堅定發展信心，竭力做好榮事達老企業、老品牌、老業務，維護好榮事達品牌價值的基本盤；二是要破局立新，全力以赴做好科創品牌新業務，打造新模式，豐富公司業務類型，擴大收入來源，盡快完成公司轉型；三是要進一步理清思路、找準工作定位，打造專業隊伍，提升團隊合作能力，加強與各部門、各單位的全面聯動，部署落實2024年重點工作，切實起好步、開好局。